В Каменск-Уральском (Свердловская область) прошел III открытый городской конкурс «Молодые менеджеры», организованный администрацией города и муниципальным фондом поддержки малого предпринимательства. В конкурсе приняло участие около 60 представителей компаний Каменск-Уральского.

Победителем конкурса стала Наталья Ермолина, специалист Отдела социологии труда Синарского трубного завода (СинТЗ), входящего в состав Трубной Металлургической Компании. В декабре 2005 года Наталья Ермолина уже заняла 1 место в секции «Управление» корпоративной молодежной научно-практической конференции.

Участники конкурса «Молодые менеджеры» проявили себя как новое поколение управленцев, реализующих принципы социальной ответственности. Заслуженное внимание организаторов конкурса привлекли предложения конкурсантов по реализации национальных проектов.

Кадровая политика ТМК содействует становлению и развитию молодых специалистов. Ежегодно ТМК проводит молодежные научно-практические конкурсы и конференции.